国贸大酒店现正火热招聘优秀人才。我们寻找热爱服务行业、具备专业素质和团队精神的申请者加入我们的团队。我们提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度，为每位员工提供良好的工作环境和发展空间。有意者请密切关注我们的招聘启事，欢迎加入我们，共创美好未来。国贸大酒店正在招聘服务行业优秀人才，提供良好的薪资待遇、福利制度和工作环境。寻求具有团队精神、专业素质的应聘者加入，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 酒店简介
2. 招聘岗位及职责

酒店简介

国贸大酒店是一家历史悠久、声誉卓著的酒店，位于繁华的商业中心，拥有得天独厚的地理位置和优美的环境，我们致力于为全球旅客提供一流的住宿体验，秉承“服务至上，宾客至上”的宗旨，不断追求卓越，随着酒店业务的不断扩展，我们现正积极开展最新一轮的招聘工作，诚邀有志之士加入我们的团队。

招聘岗位及职责

1、前厅部经理

职责：

负责前厅部的日常运营和管理，确保高效、顺畅地运作；

与其他部门密切合作，确保客人的需求得到满足；

招聘、培训及评估前厅部员工，提高团队整体绩效；

汇报和解决前厅部出现的问题，提升部门服务质量。

要求：

大专以上学历，酒店管理或相关专业优先；

至少3年以上前厅部管理经验，五星级酒店工作经验优先考虑；

具备良好的沟通、协调、组织和团队合作能力；

熟悉酒店前厅部业务流程，具备较强的服务意识和应变能力。

2、餐饮部主管

职责：

负责餐厅的日常运营和管理，确保餐饮服务质量；

拟定餐饮菜单，控制成本并确保盈利；

督导员工，确保餐厅清洁卫生，食品安全；

了解客户需求，提升客户满意度。

要求：

大专以上学历，酒店管理或相关专业优先；

至少2年以上餐饮管理经验，五星级酒店工作经验优先考虑；

具备较强的组织、协调和管理能力；

熟悉餐饮业务，具备一定的成本控制和盈利分析能力。

3、客房部服务员

职责：

负责客房的清洁和整理工作，确保客房卫生质量；

提供宾客入住前的准备工作和退房后的整理工作；

协助宾客解决住宿期间遇到的问题。

要求：

具备一定的酒店服务经验，有相关工作经验者优先考虑；

工作认真细致，具备良好的服务意识；

具备良好的沟通能力和团队合作能力。

4、市场营销经理

职责：

负责酒店的市场营销工作，制定营销策略并贯彻执行；

拓展市场渠道，提高酒店知名度和市场占有率；

分析市场数据，为酒店制定营销策略提供决策依据。

要求：

大专以上学历，市场营销或相关领域的学位；

至少3年的市场营销经验，具有酒店行业经验者优先；

熟悉数字营销和社交媒体营销的技巧和方法；

出色的数据分析能力和决策能力。